Sta jij open voor een nieuwe vaste uitdaging als HR Medewerker? Werk jij nauwkeurig, kun jij meerdere ballen hooghouden en wil jij meewerken aan het professionaliseren van processen binnen de afdeling? Dan zijn wij écht op zoek naar jou!
Voor een onwijs gave, internationale organisatie in de Achterhoek zijn wij op zoek naar een toevoeging in het HR team om de afdeling te structureren en te professionaliseren. Met jouw kennis op dit vlak en opgedane ervaring in het vak weet jij als geen ander hoe je de processen vlekkeloos laat verlopen en hoe je deze kan verbeteren en/of efficiënter inrichten.
Wat zijn jouw hoofdtaken?
- Eerste aanspreekpunt voor medewerkers;
- Voorbereiden en uitvoeren van maandelijkse salarisverwerking, uitbetaling doet je financiële collega;
- Opstellen van verschillende periodieke HR rapportages;
- HR administratie zoals opstellen van arbeidsovereenkomsten, vacatureteksten, mutaties bij pensioen- en verzekeringsmaatschappijen en dergelijke;
- Beheer van het tijdregistratie systeem;
- Ondersteuning en afhandeling van indiensttreding, doorstroming of uitdiensttreding;
- Coördinatie van facilitaire zaken zoals schoonmaak, kantine en receptie.
Het gaat om een functie voor 32 uur per week. Uiteraard is het een baan waar je direct in dienst treedt bij de opdrachtgever.
Waar ga je werken?
Jouw nieuwe werkgever is een redelijk klein bedrijf in de Achterhoek, maar met de meest bekende en grootste merken ter wereld die hier producten en oplossingen afnemen. Dit gave bedrijf maakt namelijk labels en software/technologieën die ze verwerken in allerlei producten of winkels/bedrijven waardoor jij altijd netjes je producten afrekent aan de kassa. Want anders gaan de poortjes piepen!
Er hangt een gemoedelijke sfeer binnen het bedrijf. Ondanks dat ze veel internationaal werken heerst er echt wel een Achterhoekse nuchterheid en gaat iedereen prettig met elkaar om. Je werkt met een klein team en dat maakt dat je snel kunt schakelen in de organisatie.
Wat vragen wij?
- Een aantal jaren werkervaring binnen de afdeling HR;
- Je hebt ervaring met de verwerking van salarismutaties;
- Je bent de Nederlandse en Engelse taal machtig in woord en geschrift.
Wat bieden wij?
- Een salaris tussen de €2900 en €3300 bruto per maand o.b.v. 40 uur;
- Uiteraard krijg je reiskostenvergoeding én 28 vakantiedagen bij 40 uur dienstverband;
- Meteen een contract bij de opdrachtgever!
- Mogelijkheid tot thuiswerken;
- Jaarlijkse bonus uitkering bij goed behaalde financiële resultaten.
Ben jij de HR topper waar wij naar op zoek zijn? Reageer dan vandaag nog door op de sollicitatiebutton te klikken en je gegevens bij ons achter te laten. Eerst meer info? Bel of app dan met Feike via 06 2222 6327.
We vragen je te solliciteren voor 12 december 2023.